Har qanday uyg'un, baxtli oila bir tomondan kundalik turmush tarziga (byudjet masalalari, uy-joy qidirish va daromad manbalari), ikkinchi tomondan oilaviy aloqalarni shakllantirishga qaratilgan bo'lib, oila a'zolarining mustahkam, ma'naviy aloqalari, do'stona muhit yaratadi. Oila ichidagi rollarni odatiy taqsimlash - inson resurslarni qidiradi va oila ichidagi munosabatlar va kundalik hayotni - ayolni belgilaydi. Agar ayol biznes ma'nosida muvaffaqiyatli bo'lsa, rollarni taqsimlash buziladi, ayol pul masalalariga e'tiborini tortadi, ko'pincha hayotni o'rnatish uchun vaqt yo'q. Hayotni kim amalga oshiradi? Erkakmi?
Odamning o'rtacha nafaqasi uning oila boshlig'i va boshi emasligi haqidagi fikr bilan yarashmaydi. Bundan tashqari, bir xil oilaviy muhitni yaratish uchun erkaklar uchun odatda begona bo'lgan bir nechta fazilatlarga ega bo'lish kerak - bir vaqtning o'zida bir nechta vazifani bajarish, doimiy muloqot, yaxshi niyat, tinglash, tushunish, tasalli berish va maslahat berishda yordam berish qobiliyati.
Bunday fazilatlarga ega bo'lgan odam bizni juda yumshoq, rojli va, albatta, muvaffaqiyatsiz deb biladi. Ishbilarmon ayol bunday odam bilan oila qurmoqchi bo'ladimi? Yo'q, u o'zi kabi o'zini izlaydi - bu yoqimsiz, faol va istiqbolli etakchisini, oilaviy muhit kabi keraksiz narsalarga vaqt sarflamaydi. Bunday holatlarda "erkin" nikoh olinadi - har ikkala turmush o'rtog'i ham martabasini quradi va bir-birini majburiyat bilan yuklamaydi.
Biroq, "ayol" rolini ko'zlamasdan, to'liq oila a'zolari mumkin emas. Tez-tez bunday muammo uy bekasi bilan ish bilan hal qilinadi - uy toza va ishdan bo'shatilgan narsa yo'q. Agar farzandlar bo'lsa, nima bo'layotganini bilib olamiz! Agar u turmush o'rtog'i o'z karerasi sababli ko'chib ketgan bo'lsa - bu muhim emas, sevgilisi yordam beradi! Bu erda oila autsorsing.
Shunday qilib, ishbilarmon ayol o'ng odamni tanlab olish uchun donolikka ega emas, yoki nima bilan yashagani sabr-toqatdir. Va biz klassik, muammoli oilalarni egallab olamiz. Har bir inson o'z kasbini ishga solishga va hayotni haydashga sarflaydi.
Zamonaviy iqtisodiy tuzilma ayolning uyda qolishiga va vaqtni sarflashga imkon bermaydi. Umid qilamizki, ota-onasini bir soat oldin ko'rgan o'smirlar oilaviy qadriyatlarini euphemizm sifatida yo'qotmaydi. Afsuski, ishbilarmon ayol va oilaviy muammolar, ko'pincha ajralmas tushunchalar.
Kseniya Ivanova , ayniqsa sayt uchun