Yangi sinfda qanday ishlash kerak?

Yangi maktabga o'tish, har doim yosh, aniq, yosh odam uchun psixologik shokdir. Har bir inson siz qabul qilgan yangi jamoada harakat qilish kerak deb o'ylaydi. Biroq, har bir yangi sinfda ularning qoidalari, ierarxiyasi va boshqalar. Sinfda qanday harakat qilish kerak, qachon u erga birinchi marta kelganingizda? Qanday qilib yangi sinfda o'zini tutish kerak, va qabul qilinishingiz kerakmi?

Xo'sh, yangi sinfda qanday ishlash kerak? Eshikni birinchi marta ochganingizda va yangi jamoat oldida paydo bo'lganingizda, albatta, barchangiz minnatdormiz. Odamlar sizning tashqi ko'rinishingiz va xarakteringizga qiziqishadi. Kimdir uchun birinchisi muhim, lekin boshqasi uchun, ikkinchisi. Yangi jamoada siz, albatta, do'stlaringiz bo'lishi kerak. Lekin, sinfdagilarning hammasi sizni sevishini umid qilmang. Sinfdagi odamlar har xil va barcha belgilar bilan birga kelishi mumkinligini unutmang. Yangi guruhdagi vazifangiz har kimni xafa qilish emas, balki sizni ta'qib qilish yoki haqorat qilmaslik uchun o'zingizni ko'rsatishdir. Shuning uchun dastlab siz o'zingizni ishonchingiz komil bo'lishi kerak. Albatta, hech kim o'zini o'zi ishontirmaslik haqida gapirmaydi, unda u "er navi" kabi o'zini tuta boshlaydi. Biroq, siz boshingizni pastga qarab, yangi sinfga kirishingiz va atrofga qarab ov qilishingiz ham kerak emas. Odamlar birinchi qarashda siz ularga hurmat va o'zingizni hurmat qilishingizni tushunishlari kerak.

Ehtiyot bo'ling va jim turmang. Muloqot qiling va suhbatni boshlashga qo'rqmang. Albatta siz zo'ravonlik qilishingiz va hayotingizni va do'stlaringiz haqida cheksiz hikoyalar bilan bo'lishingiz shart emas. Bu sizga qiziqish ko'rsatadigan do'stlaringiz bo'lganda qilishingiz mumkin. Birinchi kundanoq siz o'zingizni tanishingiz bilan cheklashingiz, maktab maskasidagi qo'shni yoki qo'shni bilan suhbatlashishingiz va sinfdoshining kimligini, do'stlari nima ekanligini, bu kompaniyaga kirishni xohlaysizmi yoki faqat sizni oddiy holatda davolashni xohlayotganingizni aniqlashga harakat qilishingiz kerak. Kollektsiyalar boshqacha. Ba'zida yangi boshlanuvchilar katta norozilik bilan qabul qilinadi. Bunga tayyor bo'lishimiz va o'zimizni himoya qilishimiz kerak. Albatta, siz o'zingizning ixtilofingizni qo'zg'atishga hojat yo'q. Ammo, agar siz xor qilmoqchi yoki haqorat qilayotganingizni ko'rsangiz - jim bo'lmang. Agar kimdir sizni yoqtirmasa ham, u sizga munosib javob bera oladigan va hech narsadan qo'rqmaysiz. Bundan tashqari, har bir jamoada bo'lgan va sizning do'stingiz bo'lishi mumkin bo'lgan yaxshi insonlar hurmatiga sazovor bo'lasiz.

Eduit bo'lsangiz va ko'p narsani bilsangiz, bu sinf va o'qituvchilar doimo ko'rsatma. Albatta, sizdan so'ralganda - javob bering va yaxshi baho bering. Lekin, hech qanday holatda, siz sinfdoshlarni to'xtata olmaysiz, har doim javob berib, nimadir eslay olmasangiz qo'lingizni torting. Mumkin bo'lsa, odamga javobni ayting. Siz uni yo'qotmaysiz, ammo odamlar yordam berishga tayyormiz va jamoa bilan hamkorlik qilishingiz mumkinligini tushunib, o'zingiz uchun hamma narsani qilmaydilar.

Agar sinfdoshlaringizni sevmasangiz, kiyimingizni hech qachon o'zgartira olmaysiz. Siz kim bo'lishingiz uchun sizni qabul qiladigan odamlar doimo bo'ladi. Va agar siz boshqalarning bosimi ostida o'zlarini yoqtiradigan narsalar bilan bezashni boshlasangiz, ular sizni nazorat ostiga oladigan va xohlagan narsalarini qiladigan odam kabi muomala qiladilar. Shubhasiz, siz hech qanday pul topolmaysiz, lekin eng kuchli "oltita" bo'lasiz. Albatta, buni xohlamaysiz. Shuning uchun, kimdir xohlagani uchun o'zingizdan voz kechmang. Albatta, har kim yangi jamoaga qo'shilishni xohlaydi, lekin buning uchun siz o'zingizning qadr-qimmatingiz va mag'rurligingizdan foydalanishingiz kerak emas. Har bir insonning farqli ekanini esdan chiqarmasligingiz kerak. Buni aqlli va etarlicha odamlar tushunishadi va uni boshqalarda qadrlashadi. Agar kimdir sizni kulrang massaga yoki klonga aylantirmoqchi bo'lsa, bu kishi siz bilan do'stlikka loyiq emas va sizning harakatlaringiz unga murojaat qiladi.

Sinfdosh sinfdoshlari va jamoaning a'zolari bilan buyurtmalarni hech qachon muhokama qilishning hojati yo'q. Haqiqatan ham, siz fosiq bo'lishingiz yoki o'zingizni odamlarga qarshi qo'yishingiz mumkin. Esingizda bo'lsa, ko'pincha birinchi taassurot aldamchi. Aslida yaxshi bo'lmagan odamlar yoqadi. Va, albatta, siz uchun haqiqiy do'st bo'lishga qodir bo'lganlar o'zingizga qarshi. Shuning uchun tinglash, tomosha qilish va kimnidir muhokama qilishga urinmang. Esingizda bo'lsin, bu odamlar uzoq vaqt birga birgalikda o'rganishadi, ular bir-biriga nisbatan yomon narsalarni gapirishadi, tinchlik o'rnatishadi va tushunadilar. Agar siz noto'g'ri gap aytmoqchi bo'lsangiz, orqangizni o'zingizga qaytaring. Shuning uchun, faqat yopish va tomondan kuzatib borish yaxshidir. Ba'zan, oz gapiradigan va ko'p narsalarni biladigan insonlar, o'zlarini yaxshi his qiladilar. Har bir inson ularga ishonch va hurmat bo'lishi mumkinligini tushunadi. Shu bilan birga, odamlar o'zlari haqida ko'p gapirishmasa, ba'zilari bosimning kamligini ushlab turishadi, shuning uchun sizni biror narsada xafa qila olmaydi yoki sizni biror narsa qilishga majburlamaydi. Shunday ekan, siz ularni yoqtirmasangiz ham, darhol odamlarning oldida ochmasligingiz kerak. Sizningcha, har qanday kishining haqiqatan ham ekanligini tushunish uchun doimo vaqt kerak. Shuning uchun, o'zingizni chekishga harakat qiling.

Biroq, bu siz doimo ajralib turishingiz kerak, demak, odamlarni muloqotga olmaysiz. Aksincha, siz kompaniyaning ruhi bo'lishingiz mumkin, boshqalarni baham ko'ring va suhbat uchun mavzu toping - bulardan foydalaning. Odamlar ularni qo'llab-quvvatlayotgan, biror narsani ixtiro qiladigan kishilarni qadrlashadi. Agar faqat sinfda yoki jamoa demokratiyasida mavjud bo'lsa va sizda etakchilik bo'lmasa, faqat sizning kuchingiz bilan bir rahbar o'rnini egallashga harakat qilmang. Agar odamlar xohlasa, o'z vaqtida, siz o'zlarini bilasizmi yoki bilasizmi, sizni lideri roliga taklif qilasiz deb his qilasiz. Biroq, bu sodir bo'lgunga qadar, ularga yaxshiroq ekanligingizni isbotlashga urinmang. Bu, ayniqsa, hamma teng bo'lgan jamoalarda juda yoqtirilmaydi.

Yangi jamoaga kirish, har doim o'zingizni saqlashga harakat qilishingiz kerak, lekin ayni paytda boshqa bolalar bilan umumiy til topishni o'rganing. Va eng muhimi, biror narsadan qo'rqmang. Odamlar, itlar kabi, ular qo'rquvni qanchalik ko'p his qilsalar, ular shunchalik tezroq. Agar yangi jamoa siz o'zingizni va boshqalarni hurmat qiladiganingizni tushunib, hech kimdan qo'rqmasangiz, u holda siz u erdan chiqib ketmaysiz va yaxshi do'st topasiz.